为更好地提高学生的专业素质和业务能力，为今后就业打下坚实的理论和实践基础，经管学部人力资源管理专业2010级全体学生121人分12个小组深入到省会中国化工集团河北省有限公司、石家庄水泵有限责任公司、河北登峰体育休闲用品有限公司等12家企业开展专业课程实践活动。
作为专业的核心课程—《工作分析》不仅要求未来从事人力资源管理工作的学生有着扎实的理论基础，而且要具备较高的实践操作能力。为此，在学部和任课教师郑永武的共同努力下，联系到了省会12家目标企业，让同学们亲身走到企业中去与企业人力资源部门、销售部门等相关部门的经理进行交流和学习，并以调查问卷、电话咨询、上网搜索等方式完成了信息的反馈。经过同学们近两个月的实践，最终圆满的完成了实践任务，学生们虚心学习的态度和认真踏实的工作作风得到了企业的好评。
通过本次课程实践活动，不仅调动了学生的学习积极性，巩固了专业知识，增强了与外界沟通交流的能力，更重要的是同学们将自身所学专业知识应用到了实践当中，并亲身体会到了未来要从事岗位的工作性质，为以后的学习和工作打下了良好的基础。据悉，经管学部还将在专业课程实践方面做更多有益的探索，从而为学生将来的就业能力打下坚实的基础。
